各县市区委组织部、人社局，岳阳经济技术开发区党群工作部，城陵矶临港产业新区综合管理部，南湖新区工委组织部、人社局，屈原管理区党委组织部、人社局，市直各单位政工（人事）科：

为加大高层次人才引进力度，促进科技创新创业，加快推进“一极三宜”江湖名城建设，奋力谱写富饶美丽幸福新湖南的岳阳篇章，根据市委、市政府《关于加强高层次创新创业人才引进工作的实施办法（试行）》（岳发〔2015〕4号），经研究，决定开展岳阳市2016年度高层次创新创业人才申报工作，面向海内外引进各类高层次创新创业人才。现将有关事项通知如下。

一、申报对象

市本级及市辖区内企事业单位、各类开发区和工业园区近年引进的高层次人才和近期有意向来岳创新创业的各类海内外高层次人才。主要包括领军人才、高级专业技术人才和高成长性优秀青年人才等高层次创新人才，以及高层次创业人才（团队）。其中，柔性引进的高层次创新人才，每年在岳工作时间应不少于2个月。

1.高层次创新人才

（1）领军人才

主要是指拥有国际先进水平或国内领先水平，熟悉相关领域发展状况和国际规则，能引领岳阳产业发展、带来重大经济或社会效益的重量级人才。其应符合以下条件之一：

一是中国科学院、中国工程院院士，以及经认定代表国际或国内学术研究最高层次的专家；二是具有国际一流专业水平的国家“千人计划”专家及与其层次相当的国家级人才工程人选和国家重点实验室学术带头人；三是国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科技进步奖的一等奖获得者（排名前三）、二等奖获得者（排名前二），或条件相当的其他优秀高层次人才；四是人文社会科学领域国内著名、国际知名的专家学者。

（2）高级专业技术人才

主要是指具有优良教育、专业背景，工作经验丰富，行业认可度较高的各类专业技术人才。其应符合以下条件之一：

一是具有高级技术职称或博士研究生学历（含国家教育部认定的境外学历）以及适应岗位要求的专业知识、专业技能和实践能力，有5年以上专业工作经历，业绩比较突出，在行业内有一定影响力的专业技术人才；二是具备较强研发、实践能力，拥有自主知识产权或具有某种特殊专长，在行业内有较大影响力的专业技术人才；三是在大型企业总部（世界500强、中国500强企业）担任过中层及以上职务，具有5年以上专业工作经历，熟悉相关领域和国际规则，有较强的资本运作、营销策划和经营管理等能力的专业技术人才。

（3）高成长性优秀青年人才

主要是指年龄在40周岁（含）以下，具有博士以上学历，成长性较高，专业方面发展潜力较大，我市紧缺急需的优秀青年专业技术人才。

2.高层次创业人才（团队）

原则上应具有硕士研究生以上学历学位或副高以上专业技术职称（特别优秀的可适当放宽要求），且符合以下条件:

（1）创业人才的创业项目应为国家、省重点推广、发展的节能环保、新一代信息技术、生物、高端装备制造、新能源、新材料、新能源汽车、文化创意等战略性新兴产业项目，符合我市产业转型升级要求，具有高附加值和高成长性特点；

（2）创业人才（团队）拥有自主知识产权，且其技术成果为国际先进或国内领先，具有较好的产业化开发潜力；

（3）创业人才团队成员有创业经验，或曾在大型企业（世界500强、中国500强企业）担任过中层及以上职务，熟悉相关领域和国际规则，有较强的经营管理能力。

二、申报程序

1．已在岳创新创业的高层次人才（团队）

（1）单位申报。高层次创新创业人才填写《高层次创新创业人才申报表》，并提供相关证明材料。属岳阳楼区、云溪区、君山区、南湖新区、屈原管理区辖区范围的，由所在单位（企业）报各区党（工）委组织部进行初步审核后，上报到市高层次创新创业人才引进专项办公室（设市人社局，以下简称市专项办）；属经济技术开发区和城陵矶临港产业新区辖区范围的，由所在单位（企业）报经济技术开发区党群工作部和城陵矶临港产业新区综合管理部进行初步审核后，上报到市专项办；属市直企事业单位的，由所在单位（企业）报其主管部门进行初步审核后，上报到市专项办。

（2）资格审查。市专项办会同有关部门组成资格审查组，对收到的申报材料进行认真的资格审查，确定进入专家评审程序的人选名单。

（3）专家评审。由市专项办组织以行业专家为主体、相关市级部门共同参与的专家评审组，采取审阅材料、现场答辩、集中评议和专家实名表决等方式，对通过资格审查的申报人选进行评审，对其创新创业能力及业绩进行综合评价，并提出初步人选名单。

（4）实地考察。对通过专家评审的初步人选，由市专项办会同相关市级部门，对其技术、管理水平和工作业绩等进行实地考察，核实相关资料，并形成考察材料。

（5）组织审定。市专项办对专家评审提出的初步人选名单进行审核，研究形成年度高层次创新创业人才呈报名单、提出待遇方案后，报市委人才工作领导小组研究审定，确定正式名单，并向社会公示。

（6）待遇落实。公示无异议后，按有关规定下文命名并落实相应政策、待遇。

已入选市“十百千万”人才工程海内外高层次人才人选的，不再申报高层次创新人才人选。

2.意向来岳创新创业的高层次人才（团队）

（1）符合高层次创新创业人才引进要求和标准、有意向来岳创新创业的高层次人才，均可填写《岳阳市高层次创新创业人才申报表》并提供相关证明材料，报市专项办。属创业人才的，需向市专项办提交《岳阳市高层次创新创业人才创业（项目）计划书》。

（2）市专项办组织评审专家，对申报人选进行评审。评审专家须根据评审情况，向市专项办提交书面评审意见和证明。对创业人才的评审，重点针对创业项目的技术水平、市场前景、风险预测、环境影响、经济和社会效益等进行评定。

（3）专项办根据专家评审意见形成呈报意见，报市委人才工作领导小组领导研究审批。

（4）创新人才与用人单位签订3年以上劳动合同或工作协议，并在用人单位工作半年后，经市专项办考核合格的，按有关规定落实相关政策待遇；创业人才在项目落地后的一年内，经市专项办考核合格的，按有关规定落实各项政策待遇。

三、申报材料

申报人（推荐单位）应提供以下申报材料：

1.申报表及申报表附件材料。申报表由申报人填写（附件1）。申报表附件材料一般应包括：（1）学历学位证书、职称证书复印件；（2）身份证或护照复印件；（3）用人单位与申报人选签订的聘用合同或用人单位劳务派遣合同复印件；（4）海外高层次人才须附海外任职（求学）经历的证明材料；（5）科研创新或技术成果（代表性论著、产品证书、专利证书）复印件、证明材料，或者创办企业证明材料（营业执照复印件、会（审）计事务所的验资证明、股权构成材料等）、公司章程、年度企业财务报表、商业计划书复印材料等；（6）主持（参与）过的重要项目证明材料；（7）奖励证书复印件；（8）合作计划书；（9）其它需要提交的材料，如证明申报人选在行业内影响的相关材料，等等。

2.人选申报汇总表及人选推荐报告。各区党（工）委组织部（党群工作部或综合管理部）和市直主管部门将本地区、系统的申报人选汇总，形成人选申报汇总表（附件2），并出具请求将引进的人才纳入高层次创新创业人才人选的推荐报告（意向来岳创新创业人才可不提交汇总表及人选推荐报告）。

四、有关要求

1.请将申报材料填写完整，并于11月30日前将申报材料报送到市专项办（设市人社局人才开发科，联系人：梁飚，电子邮箱：777433@qq.com，联系电话：0730-8251925）。申报时，需报送申报表一式3份，申报表附件材料、人选申报汇总表及人选推荐报告各1份，并附电子文档。

2.博士后工作站等科技创新创业平台补助、引才引智奖励等，可具报告一并向市专项办申报（补助和奖励标准、对象等具体内容详见岳发〔2015〕4号《关于加强高层次创新创业人才引进工作的实施办法（试行）》）。

3.各县市应参照市里做法，开展好本县市高层次创新创业人才引进和申报工作。

4.未尽事宜可登录岳阳红星网（www.yydj.gov.cn）、岳阳市人力资源和社会保障局网（rsj.yueyang.gov.cn）、岳阳网（www.803.com.cn）查询相关文件，或致电市委人才办咨询（联系电话：8889332）。

附件：1.岳阳市高层次创新创业人才人选申报表

2.岳阳市高层次创新创业人才人选申报汇总表

中共岳阳市委人才工作领导小组办公室

2016年10月20日

附件1

岳阳市高层次创新创业人才人选

申 报 表

申　报　人

申 报 层 次

所 在 单 位

所 属 地 区

印制

中 共 岳 阳 市 委 组 织 部

岳阳市人力资源和社会保障局

姓  名

性别

籍  贯

照　片 （免冠二寸彩照）

出  年 年  月

民族

政  治 面  貌

学  历 学  位

全日制 教  育

毕业院校及专业

在  职 教  育

毕业院校及专业

工  作 单  位

所  在 岗  位

技术 职称

手  机

办电

E-mail

单  位 地  址

单  位 联系人

联系人 电  话

申报待遇类型

学 习 和 工 作 简 历

主 要 成 果 和 业 绩

用人单位 意　　见	（盖　章） 年　　月　　日
主管部门 或各区组织部门意见	（盖　章） 年　　月　　日
专家评审 意    见	（盖　章） 年　　月　　日
市专项办 意    见	（盖　章） 年　　月　　日
审批意见	（盖　章） 年　　月　　日

注：主要成果和业绩可另附页。

附件2

岳阳市高层次创新创业人才人选申报汇总表

县市区（单位）盖章：                                                                         年  月  日

序号

姓名

性别

现工作单位及职务

籍贯

出生 年月

政治 面貌

学历 学位

毕业院校 及时间

从事专业

职称

原工作单位及职务

申报享受待遇类型